Нелегальная занятость — основание для проведения внеплановой проверки государственной инспекцией труда
В статью 360 Трудового Кодекса Российской Федерации внесены изменения, расширяющие перечень основания для проведения внеплановой проверки государственной инспекцией труда. Нарушение порядка оформления трудовых отношений между работником и работодателем с 1 января текущего года является основанием для проведения в отношении работодателя