Служба занятости проводит анкетирование женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком

В рамках реализации регионального проекта Тюменской области «Содействие занятости женщин — создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет» национального проекта «Демография» проводится анкетирование женщин, находящихся
в отпуске по уходу за ребенком.
Цель данного опроса — определить потребность в переобучении и повышении квалификации женщин, воспитывающих детей в возрасте до трех лет.
Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование для мам организуется в целях восстановления профессиональных навыков, повышения уровня профессиональной компетенции и конкурентоспособности на рынке труда.
Ежегодно, при содействии центров занятости, обучение проходят около трехсот мам. Обучение проводится бесплатно. Для мам, которые не имеют возможности пройти обучение очно, по ряду профессий используется форма дистанционного обучения. Такая
форма обучения очень востребована женщинами, т. к. позволяет успешно совмещать материнские обязанности с профессиональной подготовкой. Обучение женщин осуществляется более чем 40 квалификациям. Самые популярные это программы повышения квалификации бухгалтеров,
специалистов по кадрам, делопроизводителей. Женщины, прошедшие повышение квалификации по прикладным программам могут работать дистанционно, например, бухгалтером.
Белова Оксана Юрьевна,
пресс-секретарь Департамента труда и занятости населения Тюменской области